empleo publico

El Consell ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OPE) para 2026, que incluye 2.671 plazas en la Administración de la Generalitat. Esta iniciativa busca reducir la temporalidad y fortalecer los servicios públicos, combinando acceso por turno libre y promoción interna. Se reserva un 10% de las plazas para personas con discapacidad. Además, se han tomado medidas para el control poblacional del jabalí y se han aprobado convenios en el ámbito sanitario y regulaciones para los Centros Valencianos en el Exterior, así como un convenio para impulsar la formación digital de personas con discapacidad.

La Conselleria de Economía, Hacienda y Administración Pública de la Generalitat ha anunciado una oferta de empleo público (OPE) para 2026 que incluirá más de 2.600 plazas, con el objetivo de reforzar la estabilidad del empleo en la administración pública. Esta OPE contempla aproximadamente 500 plazas para el cuerpo C2 de Auxiliar Administrativo y otras 500 para la agrupación profesional funcionarial de subalternos. El director general de Función Pública, Javier Lorente, destacó que esta oferta es parte de un compromiso por reducir la temporalidad y fomentar una administración profesional y eficaz. Desde el inicio de la legislatura, se han programado cerca de 5.200 plazas, reflejando un incremento sostenido en las convocatorias de empleo público. Además, se enfatiza el diálogo social y la negociación colectiva en relación con las reivindicaciones sindicales sobre medidas como el teletrabajo y la jornada laboral de 35 horas semanales.

El Ayuntamiento de València ha presentado una ambiciosa Oferta de Empleo Público (OPE) para 2025, que incluye un total de 406 plazas. Esta oferta tiene como objetivo reforzar áreas clave como Seguridad Ciudadana, Emergencias y Servicios Sociales. Entre las plazas destacadas se encuentran 154 para el cuerpo de Bomberos, 50 para la Policía Local y 53 para diversos perfiles en Servicios Sociales. Esta OPE representa un aumento significativo respecto a años anteriores, con un compromiso claro del gobierno municipal por mejorar la calidad de los servicios públicos. Además, se prevé la convocatoria de otras 832 plazas en diversas categorías a lo largo del año.

El Ayuntamiento de Alicante ha aprobado la convocatoria de oposiciones para diversas plazas de personal funcionario, incluyendo Administrativo, Auxiliar de Servicios Varios, Trabajador Social y Enfermero. Las pruebas selectivas están destinadas a cubrir vacantes correspondientes a la oferta de empleo público de los años 2022, 2023 y 2024. Los interesados podrán presentar sus solicitudes en un plazo de veinte días hábiles desde la publicación del extracto en el Boletín Oficial del Estado. Esta es una oportunidad clave para quienes buscan empleo en el sector público en Alicante.

Ferrocarrils de la Generalitat Valenciana (FGV) ha presentado una Oferta de Empleo Público para 2025 que incluye 172 puestos, de los cuales 142 son para Metrovalencia y 30 para TRAM d’Alacant. La oferta se enviará al Consell para su ratificación antes de ser publicada en el Diario Oficial. Entre las plazas disponibles se encuentran posiciones para médicos, enfermeros, maquinistas y jefes de circulación, con un 10% reservado para personas con discapacidad. Además, FGV busca garantizar la igualdad de género en el proceso de selección. Esta convocatoria sigue a otras iniciativas recientes para cubrir vacantes en servicios de conducción y atención al cliente.

El Ayuntamiento de València ha convocado once plazas de profesorado de música para la Banda Municipal y el Conservatorio Municipal José Iturbi, invirtiendo más de 600.000 euros en la compra de instrumentos musicales. Se ofrecen nueve plazas en el conservatorio, incluyendo especialidades como piano, guitarra y violonchelo, y dos en la banda para fagot y fiscorno. Además, se prevé una futura convocatoria de cuatro plazas adicionales para 2025. El Palau de la Música también ha realizado inversiones en instrumentos para la Orquestra de València. Estas acciones forman parte de la estrategia València Music City, que busca fortalecer las instituciones musicales locales.

El Patronato Municipal de Educación Infantil del Ayuntamiento de Alicante ha anunciado la convocatoria para la provisión de varias plazas. Se ofertan siete puestos de Técnico/a Superior de Educación Infantil, uno reservado para personas con diversidad funcional y una plaza de Ayudante de cocina y servicio de comedor y limpieza, todos por el sistema de oposición en turno libre. El plazo para presentar solicitudes es de veinte días hábiles a partir del 27 de agosto hasta el 23 de septiembre de 2025. Esta es una oportunidad importante para quienes buscan empleo en el sector educativo en Alicante.

La Conselleria de Sanidad ha aprobado la Oferta Pública de Empleo (OPE) de 2024, que incluye 2.009 plazas para reducir la temporalidad en el sector. Esta decisión, respaldada por sindicatos como SATSE y CCOO, supera la tasa de reposición del 120 %, permitiendo un mayor número de contrataciones. La oferta abarca diversas categorías, con más de 560 plazas para Medicina y más de 400 para Enfermería, así como puestos en psicología, psiquiatría y otros campos sanitarios. Este esfuerzo busca mejorar la estabilidad laboral en el sistema sanitario público de la Comunidad Valenciana.

Estas convocatorias corresponden a las Ofertas de Empleo Público 2019 y 2020 y a las Ofertas de Estabilización 2017 y 2018.